La certificación de competencias laborales, estratégica herramienta de empleabilidad, no debe confundirse con un programa de capacitación. Este proceso, que se ejecuta a través de una rigurosa evaluación, tiene como objetivo verificar si una persona cumple con estándares definidos de seguridad, planificación, gestión y habilidades técnicas, así como comportamentales y blandas. Lo importante de esta certificación es que independientemente de cómo se hayan adquirido estas competencias, ya sea a través de la experiencia laboral, estudios o autoaprendizaje, se otorga un reconocimiento formal al individuo, lo cual es fundamental en un contexto laboral cada vez más competitivo.
A partir del 13 de abril, ChileValora lanzará un proceso de postulación para ofrecer 80 becas gratuitas dirigidas a la certificación de competencias laborales en el perfil de Administrador/a de Condominio en la Región de Valparaíso. Esta iniciativa tiene como finalidad formalizar la amplia experiencia de personas que, a pesar de contar con los conocimientos necesarios, carecen de un reconocimiento oficial que les permita validar dicha experiencia ante el mercado laboral. Al acceder a este proceso de evaluación, los postulantes podrán mejorar sus perspectivas de empleo y desarrollo profesional.
Las becas forman parte del programa ChileValora Certifica Tu Experiencia, cuyo propósito es ayudar a aquellos trabajadores, ya sean activos, desempleados o potencialmente inactivos, a que reconozcan de manera formal sus competencias laborales. Esta certificación no solo se traduce en un respaldo para los trabajadores, sino que también cumple una función crucial al acreditar que estos cumplen con los estándares demandados por el mercado para diversas ocupaciones, lo que también repercute positivamente en la calidad del capital humano en el país.
Fabián Castro, jefe de la Oficina Regional de ChileValora en Valparaíso, subrayó la relevancia de esta certificación tanto para trabajadores como para empresas. Según Castro, la necesidad de contar con una fuerza laboral calificada impacta directamente en la productividad y la calidad del trabajo en las organizaciones. De esta manera, se vislumbra la certificación de competencias laborales no solo como un medio para mejorar la empleabilidad individual, sino como un componente clave para fortalecer la competitividad de las empresas y de la economía nacional en su conjunto.
La certificación de competencias laborales en el perfil de Administrador/a de Condominio se ha vuelto un requerimiento esencial para quienes desean inscribirse en el Registro Nacional de Administradores de Condominio del MINVU, en lugar de tener que aprobar un curso formal. La vicepresidenta de ChileValora, Andrea Marchant, también resaltó la importancia de estas becas en el contexto de la justicia social y las oportunidades laborales. Para postular, el proceso estará abierto desde el 13 de abril en el sitio web de ChileValora, donde los interesados podrán inscribirse y preparar los documentos requeridos para demostrar su experiencia en el sector.
