Según el informe Balance 2025 y proyecciones 2026 de Laborum, la percepción sobre el futuro del mercado laboral en Chile es en gran medida positiva. Un 42% de los expertos en recursos humanos anticipa que el estado del mercado laboral mejorará en 2026. Esta proyección no solo es alentadora para los profesionales en búsqueda de empleo, sino que también refleja una tendencia más optimista en comparación con la mayoría de los países de la región. En contraste, un 27% de los especialistas indica que la situación laboral podría deteriorarse durante el próximo año.
Las expectativas optimistas sobre el futuro del mercado laboral chileno se basan en varios factores. Entre aquellos que creen en una mejora, el 100% señala que la variación en la economía del país influirá directamente en la creación de nuevos puestos de trabajo, lo cual es indudablemente un aspecto crítico para el crecimiento del empleo. Además, un 30% de los encuestados manifiesta que se prevén más ofertas laborales en distintos sectores, lo que podría favorecer la empleabilidad de diversos grupos, incluyendo a los jóvenes y profesionales en reconversión.
Por otro lado, la evaluación negativa del 27% de los expertos fue atribuida a factores preocupantes. Los especialistas que piensan que la situación laboral empeorará enumeran que el 33% de ellos prevé una disminución en los puestos de trabajo, una cifra alarmante que resuena en un contexto donde ya la competencia por empleos es feroz. De igual forma, otro 33% considera que los salarios se verán afectados por la inflación, lo que implica que, aunque haya empleos, el poder adquisitivo de los trabajadores podría verse reducido.
La situación es aún más compleja al comparar a Chile con otros países de la región. Ecuador, que sigue a Chile en proyecciones positivas con un 40%, presenta una diferencia notable en las expectativas laborales, mientras que Perú, Panamá y Argentina muestran cifras más bajas con un 21%, 20% y 12%, respectivamente. Estas diferencias sugieren que Chile podría estar experimentando un contexto económico más favorable que sus vecinos, al menos desde la perspectiva de los recursos humanos.
Finalmente, es fundamental considerar el contexto global que rodea estas proyecciones. Los expertos que optan por no definir su opinión, representando un 12% del total, podrían estar esperando señales más claras del mercado o resultados económicos concretos provenientes de políticas públicas que impacten directamente el empleo. La incertidumbre mundial y local, por lo tanto, sigue siendo un factor clave en la construcción del futuro laboral chileno, y será vital observar cómo se desarrollan estos factores en el corto plazo para validar las expectativas expresadas.
