AFP UNO ha sido la única administradora en adjudicarse la licitación para nuevos afiliados al sistema de pensiones para el período 2025-2027. La propuesta presentada por la AFP incluye una comisión reducida del 0,46%, que es inferior a la actual esfera del 0,49%. Esta disminución en los costos administrativos no solo significa una ventaja para los nuevos afiliados que se sumarán al sistema a partir del 1 de octubre de 2025, sino que también representa un alivio económico para quienes ya pertenecen a la administradora, mejorando así su sueldo líquido.
El superintendente de Pensiones, Osvaldo Macías, subrayó que la reducción de comisiones confirma que es posible ofrecer servicios de calidad en la industria de pensiones a un costo menor. «Este es un gran avance para los nuevos afiliados, que se beneficiarán de un precio más accesible, y para los actuales cotizantes de AFP UNO, quienes verán el impacto positivo en sus finanzas debido a la rebaja en las comisiones, potencialmente incrementando su salario neto». Esta adjudicación también destaca un punto clave de la Superintendencia: la gradual mejora de la eficiencia del sector.
Teo Colombo, gerente general de AFP UNO, resaltó que el resultado de esta licitación reafirma el compromiso de la administradora de marcar una diferencia en el mercado. «Promovemos una mayor competencia y reducimos costos en beneficio de los trabajadores, generando un impacto real en el bolsillo de cada uno de ellos», explicó. Además, enfatizó que su política desde el inicio ha sido ofrecer una administración eficiente y accesible, permitiendo que más de un millón de afiliados gocen de tarifas más bajas sin sacrificar la calidad del servicio.
Con la nueva estructura de comisiones, AFP UNO llevará a cabo su administración con una estrategia orientada al ahorro de los trabajadores. «Los afiliados pueden llegar a ahorrar hasta $390,000 al año si deciden cambiarse a AFP UNO», añadió Colombo, explicando que menores comisiones se traducen en más recursos disponibles para el uso personal y familiar. La nueva tasa del 0,46% representará un ahorro adicional a partir del 1 de octubre de 2025, beneficiando considerablemente los planes de ahorro previsional de muchos.
En un contexto más amplio, esta será la última licitación pública para el servicio de administración de cuentas de capitalización individual de nuevos afiliados. La reciente reforma previsional aprobada por el Congreso Nacional establece que las futuras licitaciones se realizarán sobre el stock total de afiliados, lo que incluirá tanto a los nuevos ingresos como a fracciones de afiliados antiguos cada dos años. Este cambio marca un nuevo rumbo en la administración de pensiones en el país, poniendo un mayor énfasis en la competitividad y la reducción de costos en el sector.
